Glücksspiel-Anrufe am Arbeitsplatz

• 21. September 2015

Eine Angestellte rief 37 mal bei der Glücksspiel-Hotline eines Radiosenders an – von ihrem Arbeitsplatz aus. Später kassierte sie damit lediglich die fristlose Kündigung ihres Arbeitgebers. Das LAG Düsseldorf entschied, dass eine Kündigung gerechtfertigt sei. Zwar duldete der Chef private Telefonate,…